玛吉卡斯滕


教授

1119 ullsvik大厅
608.342.1749

玛吉卡斯滕是人力资源管理和实习协调员在商业nb88|新博体育,她曾任教于校园,并在多年的距离所在的学校教授。她以前的行政职务,包括在长途业务部门的主席和会计,工商管理扩展学位课程主任,打印业务管理计划的协调员。

她开发的管理,性别和种族当然,这与民族学与妇女和性别研究,这是她教校园多年的交叉上市。玛吉目前在距离教管理,性别和种族。 

Karsten的出版物包括四本书,处理与管理,性别,种族,处理补偿,员工纪律,员工权益,以及绩效考核和对农村地区公司裁员,高管女性的职业道路文章案例研究课题,其影响美国残疾人的作用于工作评估。她写的,列入参考书籍,在企业和政府,并作为主要美国公司的经理妇女进步的总结选择女性的传记素描。卷玛吉编辑,题为性别,人种和种族的员工队伍:新出现的问题,持久的挑战,是从ABC-CLIO即将在2016年它遵循三卷集编辑,她在同一个主题,这格林伍德在2006年出版下普拉格印记。 Karsten的书,管理,性别和种族在21世纪,也发表于2006年,她还曾在距离和其他人力资源管理相关的主题相关的教学和学习许多演示。 

玛吉赢得了来自威斯康星 - 麦迪逊大学和本科工商管理学位与来自明尼苏达州威诺纳州立大学的德国未成年人的MBA学位。

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